20180219 - 【评】_记得日本的失业率超低，才 2_，但涨薪幅度依然非常低。_可见，涨薪 - GooglePlus

【评】

记得日本的失业率超低，才 2%，但涨薪幅度依然非常低。

可见，涨薪幅度与失业率未必有多少关系。

那么，究竟与什么关系更大呢？我怀疑是商品供需关系。

老板们意识到少生产一块钱商品，就会少挣五毛。这时候，老板们就不介意给员工涨薪三毛去增产一块钱的商品。

这样看来，确实，未来几年涨薪无望。

我把希望寄托在特朗普身上。只要大量投资基建和军事，就能消耗生产能力，就有助于恢复商品的供需平衡。

PS: 目前的商品供大于求似乎起源于 1987 年。那一年苏联解体，冷战结束，全世界都开始大幅度缩减军费开支。

如果全世界最有钱的1%拥有50%的财富，他们愿意花多少钱维系国家安全？他们愿意花多少政府就可以征收多少税（穷人们反正没钱）。尽管这种税很可能是以通货膨胀税的形式进行征收。

穷人们没钱，但政府不会让他们饿死。勒紧皮带即可。

【转】

https://www.1688.com.au/australia/national/2018/02/19/287937/

多数澳人未来两年加薪无望！只有少数行业薪情还有指望
发布日期：2018-02-19

希望工资涨幅高于通货膨胀率的澳大利亚人可能要等待很长一段时间，看起来，大多数澳大利亚人最早出现实际工资上涨的时间是在2020年。这是澳大利亚储备银行（RBA）高层官员发表的一番新言论所暗示的结论。

澳大利亚的工资增长在很长一段时间内持续走弱，而现在，工资的昏迷似乎已经持续数年。

虽然储行并未公布工资预测，但最近一直在谈论它对工资走向的看法，只要一听就让人悲观。

储行在最近的一份声明中表示：“工资增长依然疲弱，预计将逐渐增加。”不过直到本周，储行才表明这将会多么缓慢。

澳储行的一名高官发表的重要新评论似乎表明工资增长不会在2020年之前出现，只有少数“口袋”能够受益。

助理行长艾利斯（Luci Ellis）花了大量时间谈论劳动力市场上的“闲置人力”。不幸的是，澳大利亚失业人员的比例仍然过高，以至于工资无法增长。

闲置劳力主要指失业人员，但也包括未充分就业以及目前不在劳动力市场上的人员。

闲置劳力的数量有一个临界点。一旦闲置劳力低于临界点，公司就不得不提高薪酬以聘请员工，薪资开始再次上涨，通货膨胀率也会上升。这就是理论。

澳储行估计，转折点是失业率在5％左右。

当你想问，我们需要多久才能让失业率低于这个水平，真正让人头痛的问题就来了：澳储行预测2020年6月的失业率为5.25%。

也就是说，即使到了2020年，我们仍然会高于临界点。只是略高一些。预测当然可能是错的，但澳储行的中期失业率预测已经高于NAIRU。

埃利斯在演讲中表示工资增长将会提高，“但不会立即发生”。这听起来好像在告诉我们，在2020年之前不要抱有过高的希望。

对于每天早上上班的每个人来说，这是一个可怕的消息。我们的工资多年来增长微弱，而汽油价格和电费却一直在上涨。

一旦扣除通货膨胀，工资基本上停滞不前。工资价格指数去年上涨2％，而消费物价上涨1.9％。澳大利亚的普通工人在过去的12个月里基本上没有获得额外的购买力。“

凡事总有例外，也有一些人能够抢在其他人之前获得加薪，医疗保健、教育行业以及艺术和娱乐领域的工作者薪情不错，而矿业和许多专业领域的工作者则可能需要等待更长时间。

不过，储行发现企业正在尽其所能地阻止即使是稀缺的工作者习惯大幅加薪。

“我们听说企业正在越来越多地使用其他创造性的方式来吸引和留住员工，而无需支付全面的工资上涨。这些包括奖金，提供额外时间，增加津贴和提高工作待遇等等。”埃利斯说。

她还发出了一个令人害怕的预测，认为失业率低于临界点并不一定会使工资增长发生。美国、欧洲和日本都已经把失业率降到了他们预计的临界点以下，但工资增长还没有真正加速。